Documents à télécharger
Vadémécum des échanges
Formulaire de sélection
Slides de présentation des échanges
Pour qui ?
- Les étudiant·e·s du Master 120 en Gestion des ressources humaines
- Les étudiant·e·s du Master 120 en Sciences du travail
Avec qui ?
Avec une université "partenaire" de l'École des Sciences du travail, en Europe ou hors Europe.
Deux types d'échanges:
- Échange Erasmus+ : dans des universités européennes dans le cadre de partenariat de mobilité Erasmus+
- Échange Mercator : dans des universités non-européennes partenaires de l'École des Sciences du travail.
Nombre de crédits à suivre pendant l'échange
- Master 120 en GRH: 30 crédits (ECTS) de cours dans l'université d'accueil selon l'offre du partenaire
- Master 120 en Sciences du travail: 25 crédits (ECTS) de cours dans l'université d'accueil selon l'offre du partenaire + 5 crédits pour le mémoire (mémoire comparatif avec le pays de l'échange).
Le programme suivi à l'étranger est reconnu et intégré dans le programme annuel en remplacement des cours de l'option.